Learning and Development Consulting

Ganzheitliche Kompetenzentwicklung

Als Ihr Partner im Bereich Learning & Development bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für die Lern- und Entwicklungsbedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden, Ihrer Teams und Ihrer Organisation. Unser Ansatz ist flexibel und individuell – wir entwickeln die passende Lösung für Sie, sei es durch einzelne (Standard-)Produkte oder integrierte Lernlösungen.

Foto von Pflanzen die wachsen | Growth, Development

Ihr Corporate Learning-Partner für lebenslanges Lernen

In unserer dynamischen Arbeitswelt ist eine stetige Weiterbildung und Kompetenzentwicklung Ihrer Mitarbeitenden unerlässlich. Ein hochwertiges L&D-Angebot ist von entscheidender Bedeutung, um Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiterzuentwickeln, Talente zu binden und die Innovationskraft sowie Anpassungsfähigkeit Ihres Unternehmens zu fördern. Wir denken „Lernen“ vom Ergebnis her - der Fokus liegt darauf, das Lernen so zu gestalten, dass es direkt auf konkrete Ergebnisse oder Ziele in Ihrem Unternehmen ausgerichtet ist.

Unsere L&D-Leistungskategorien

L&D Consulting

Ob bei der Ermittlung der Lernbedürfnisse und -ziele in Ihrem Unternehmen oder bei der Auswahl effektiver Lernstrategien und –methoden - wir stehen an Ihrer Seite. Nutzen Sie unser Wissen und unsere langjährige Erfahrung, um Ihre Mitarbeitenden und Unternehmen fit für die Zukunft zu machen.

L&D Konzept und Design

Wir unterstützen Sie bei der individuellen Konzeption, Entwicklung und Umsetzung geeigneter L&D-Maßnahmen - von der Konzeption von Learning Journeys über die Entwicklung von WBTs, spielbasierten Animationen oder Videotrainings bis hin zur kundenspezifischen Entwicklung eines PM-Karrierepfads.

L&D-Qualifizierung

Wir bieten eine inhaltlich breite Palette an "Transformationskompetenzen" wie Projekt- und Prozess- und Change Management. Egal, ob in Form eines klassischen Präsenztrainings, Video- oder virtuellem Training, als Workshop oder Coaching, wir sind seit über 35 Jahren am Markt aktiv und mit Passion dabei.

L&D Plus Services

Neben Inhalten und Trainern sind eine gewissenhafte Organisation, ein zuverlässiges Back-Office und effiziente Abläufe oft entscheidend für die Zufriedenheit der Teilnehmenden und Entlastung der Personaler. Der Tiba Managed Training Service unterstützt Sie hierbei - unabhängig von Tiba Trainings.

Entwickeln

Individuelle Lernreisen für nachhaltige Kompetenzentwicklung

Wir folgen dem Ideal des lebenslangen Lernens und stellen den Menschen in den Fokus. Unser einzigartiges Portfolio reicht von (Digital) Learning und LMS Consulting über Trainings und Coaching bis hin zu spezialisierten Services wie Certification Consulting und Managed Training Services. Unsere Leistungen sind dabei nicht nur als Stand-alone-Produkte verfügbar, sondern können individuell zu einer integrierten Lernreise je nach Ihren Anforderungen zusammengesetzt werden. Unser Ziel ist es, durch individuell angepasste Lernreisen die Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden nachhaltig zu steigern.

Tiba Trainingsangebot

Entdecken Sie unser vielfältiges Angebot an Weiterbildungen und Zertifizierungen.

Ihre Schritte im Bereich L&D

Egal, ob mit der Tiba oder ohne - die nachfolgenden Schritte sollte jedes Unternehmen durchlaufen, um einen effizienten und nachhaltigen Kompetenzaufbau voranzutreiben. Gerne begleiten wir Sie über die gesamte Reise oder nur bei einem der Schritte. Lassen Sie uns gemeinsam Ihr Unternehmen fit für die Zukunft machen!

Unser Blended Learning-Ansatz

Blended Learning verbindet digitale und analoge Lernelemente und schafft es, eine langfristige Wirksamkeit Ihrer Weiterbildungsprogramme zu sichern. Dank unserer jahrelangen Expertise mit virtuellen und Live Trainings bieten wir Ihnen exklusive Beratungsdienstleistungen und entwickeln gemeinsam mit Ihnen ein individuelles Blended Learning-Konzept, um Ihren Mitarbeitenden einen möglichst großen Mehrwert zu bieten und den Lernerfolg nachhaltig zu sichern.

Lernvideos

Unsere Lernvideos erstellen wir individuell für Ihr Unternehmen - für eine zeitgemäße, praxisnahe und visuelle Erklärung von Themen, selbst bei komplexer Natur.

Web-based Trainings

Unsere Web-based Trainings kombinieren verschiedene Medien (Texte, Animationen, Quiz etc.) und unterstützen so eine nachhaltige Vertiefung der Lerninhalte.

Virtual Classrooms

Unsere virtuellen Klassenzimmer ermöglichen Lernenden ein tiefes Eintauchen in ein Thema mit viel Interaktion und Kollaboration - für eine wirksame Verankerung.

Präsenztrainings

Unsere Präsenztrainings fördern den persönlichen Austausch und sofortiges Feedback zwischen Trainer:innen und Lernenden - für mehr Lerneffizienz.

Entwickeln

Kundenstimmen

"Im Vergleich zu anderen Trainingshäusern überzeugt die Tiba durch einen ganzheitlichen Projektmanagement-Ansatz, der nicht vor allem auf eine einzelne PM-Methode setzt, sondern die PM-Werkzeuge auswählt, die am besten zu unseren individuellen Bedürfnissen passen. Durch die vorbildliche Betreuung bei der Vorbereitung und die professionelle Durchführung der maßgeschneiderten Seminare und Workshops haben wir mittlerweile eine Weiterempfehlungsquote von 100% bei bislang über 350 Teilnehmern. Daher arbeite ich sehr gerne mit Tiba zusammen."
Dr. Wolfgang Denuell
BASF SE
"Seit über einem Jahr arbeiten wir nun mit Tiba und Herrn Bauermeister zusammen. In dieser Zeit konnten wir viele Projekte initiieren und umsetzen. Herr Bauermeister hat uns dafür die Methoden an die Hand gegeben und unser Mindset geschärft. Ich habe die Zusammenarbeit immer als fruchtbar und hilfreich empfunden, da wir durch die professionelle Herangehensweise echte Erfolge erzielen konnten. Nun neigt sich unsere gemeinsame Reise dem Ende zu und ich denke, dass wir jetzt in der Lage sind, den aufgenommenen „Drive“ beizubehalten. Herzlichen Dank an Herrn Bauermeister und das Tiba-Team für die offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit."
Dietmar Matthies
Truma Gerätetechnik GmbH & Co. KG
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FAQs

Was ist Learning and Development?

Was ist Learning and Development Consulting?

Wie kann Learning and Development Consulting meinem Unternehmen nutzen?

Wie wähle ich den richtigen L&D Consultant für mein Unternehmen aus?

Warum ist Mitarbeiterentwicklung entscheidend für meinen Unternehmenserfolg?