Offenes Training

Foundations of Change

In diesem Training erlernen Sie die Anwendung von Kotters 8 Beschleunigern und 4 Veränderungsprinzipien. Sie gewinnen ein tiefes Verständnis dafür, wie sich diese Prinzipien auf persönliche und organisationale Veränderungsbemühungen auswirken und entwickeln wichtige Fähigkeiten, um das Kerngerüst für effektive Veränderungen in ihre Arbeit zu integrieren.

Foto eines Chamäleonsvor Blättern | Change Management

Zielgruppe

  • Führungskräfte und Change Leader
  • Change Manager und Change Management-Interessierte

Voraussetzungen

Es sind keine Voraussetzungen notwendig.

Ablauf

3 Module - 1 Trainingstag (á 8 Stunden):

  • Modul 1: The Science of Change
  • Modul 2: Core Change Principles
  • Modul 3: Leading Change Framework

Abschlussprüfung (Exam)

Alle Termine

18.02.2025

1 Trainingstag, 09:00-17:00 Uhr

1.100,00 € (zzgl. MwSt.)

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29.04.2025

1 Trainingstag, 09:00-17:00 Uhr

1.100,00 € (zzgl. MwSt.)

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30.09.2025

1 Trainingstag, 09:00-17:00 Uhr

1.100,00 € (zzgl. MwSt.)

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09.12.2025

1 Trainingstag, 09:00-17:00 Uhr

1.100,00 € (zzgl. MwSt.)

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Offizielles Zertifikat von Kotter Training

Nach erfolgreicher Absolvierung dieses Trainings erhalten Sie ein offizielles Zertifikat in Form eines digitalen Badges, den Sie bspw. über LinkedIn oder auf Ihrem Lebenslauf teilen können.

Entdecken Sie Kotters Change Leadership-Ansatz

In unserer Broschüre geben wir Ihnen einen Einblick in die 8 „Accelerators“ sowie die 4 Kernprinzipien von Kotters Change-Modell. Entdecken Sie außerdem die darauf basierenden Kotter Trainings, für die Tiba lizenzierter Anbieter im DACH-Raum sowie Spanien ist.

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